In einem persönlichen kennenlern-Gespräch klären wir die Zielsetzung, den Teilnehmerkreis und Umfang sowie die organisatorische Rahmenbedingungen für das Training. Daraufhin erstelle ich ein Angebot und ein Grobkonzept. Hier hast Du die Möglichkeit, Feedback zu geben und Anpassungswünsche zu benennen. Daraufhin gehen wir in die Feinplanung.

In diesen Themenfeldern biete ich maßgeschneiderte Trainings an:

Maßgeschneiderte Trainings
Klarheit

Selbstwahrnehmung stärken, Muster erkennen, bewusst handeln.

Kommunikation

Ehrlich offen und konstruktiv, Empathie leben, Vertrauen aufbauen.

Kultur

Wertschätzung fördern, Zusammenarbeit stärken, Innovation ermöglichen.

Führung

Motivieren, Entwickeln, Engagement befeuern.

Veränderung

Wandel bewusst gestalten, Chancen nutzen, Widerstände überwinden.

Zeit bewusst managen, Balance finden, mentale Gesundheit sichern.

Effizienz

Nach einem ersten Kennenlern-Gespräch erstelle ich Dir ein individuelles Angebot.

Beratung vereinbaren.
Innovation

Neue Lösungen für Prozesse und Leistungen / Produkte finden.